新斯科舍省宣布将实施该省历史上最大幅度的最低工资上涨。

今年最低工资将上涨1.30加元。从4月1日起，最低工资将提高至每小时15.70加元，随后在10月1日再次上涨至16.50加元。

“通货膨胀仍然给全省家庭带来压力，我们必须尽力提供帮助。” 劳工、技能和移民部长诺兰·杨（Nolan Young）表示，“今年，我们将迎来本省历史上最大幅度的最低工资增长。我们在支持辛勤工作的新斯科舍省居民，同时应对不断上涨的生活成本。”

本次工资调整包括基于去年消费者价格指数（CPI）的年度标准调整，并额外增加了1%的增长。杨表示，10月1日的第二次调整是为了应对当前的经济压力。

最低工资上涨后，标准每周工作37.5小时的工人，年薪预计将增加最多2,535加元。此次增长符合**最低工资审查委员会（Minimum Wage Review Committee）**的建议，该委员会由雇员和雇主代表共同组成。预计这一变化将为全省工人提供急需的经济支持。

加拿大独立企业联合会（CFIB）新斯科舍省的高级政策分析师邓肯·罗伯逊（Duncan Robertson）对最低工资上涨的消息作出迅速反应，表示企业在最低工资调整方面需要更多的可预测性。

根据政府数据，2024年4月至2024年10月期间，7.3%的工人（约33,700名新斯科舍省居民）领取最低工资。

目前，新斯科舍省的最低工资为每小时15.20加元，并已于2024年4月1日生效。

与此同时，加拿大政策替代中心（Canadian Centre for Policy Alternatives）表示，这次最低工资上涨力度仍然不够。

“2024年生活工资报告（Living Wage Report）表明，这一最低工资远低于全省居民维持生计所需的水平。” 该中心的克里斯汀·索尔尼耶博士（Dr. Christine Saulnier）表示，“2024年生活工资最高的是哈利法克斯，达到了每小时28.30加元；即便是最低的水平——卡普顿（Cape Breton）的24.00加元——也远高于全省的最低工资。”

该中心建议将最低工资提高至每小时20加元。